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农业保险、劳动力资源配置与农业全要素生产率: 2025年; 农业经济的可持续增长是农业高质量发展的必然要求,而农业全要素生产率的不断提高是农业经济可持续增长的根本路径。本文基于30个省份2010—2022年的面板数据结合中介效应模型,系统诠释农业保险能够有效配置劳动力资源进而推动农业全要素生产率提升的作用机制。研究发现:农业保险具有劳动力要素配置效应和生产普惠效应,农业保险的保障性表现为分散风险和改变农户生产预期,提升劳动力的经济效率和生产活动的灵活性,促进劳动力资源合理配置,形成劳动力要素配置效应;农业保险的政策性表现为减轻农民负担和促进农业生产投资与技术创新、优化劳动力资源配置和增强市场活力,推动农业全要素生产率发展,形成生产普惠效应。劳动力资源配置是农业保险推动农业全要素生产率发展的中介机制。同时进一步的拓展分析发现,农业保险对农业全要素生产率的影响,因农村现代产业融合程度、农村人力资本水平和农村自然禀赋程度的不同而存在异质性。此外,通过对农业保险多维生产普惠效应的研究发现:农业保险对农业技术进步、农村转移人口市民化、农产品市场标准化和农业生产绿色化都具有重要影响。; 郑军宁涛; 关键词：农业保险劳动力资源配置农业全要素生产率

工业机器人应用与劳动力资源配置效率提升:基于城市层面的测度: 2025年; 全面推进高质量发展背景下,加速发展新质生产力,创新生产要素配置方式,已经成为当前经济高质量发展内在要求。本文从新质生产力这一新技术视角切入,系统考察了工业机器人应用对中国城市劳动力资源配置的影响。研究发现:工业机器人应用通过“技能提升”效应、“就业创造”效应及“生产优化”效应,显著缓解了地区劳动力资源错配难题;区域异质性分析发现工业机器人应用在发展水平更高的东部地区的作用更加显著;进一步分析发现,人工智能和数字金融发展水平对工业机器人应用的效果有进一步的推动作用。同时本文提出以下政策建议:地方政府应开展工业机器人引入的专项计划;提升区域工业机器技术创新能力;加强工业机器人应用的金融支持;根据各地区的差异制定相应的工业机器人应用策略。; 余雨辰崔琳昊; 关键词：劳动力资源配置工业机器人

数字经济对劳动力资源配置效率的影响: 2025年; 提高劳动力资源配置效率是加快构建新发展格局的必然要求,也是实现高质量发展的重要动力源泉。在构建数字经济影响劳动力资源配置效率的理论框架基础上,基于2013—2021年省级面板数据,运用固定效应模型、中介效应模型、门槛模型、空间杜宾模型进行实证检验。结果表明:数字经济显著提高了劳动力资源配置效率。就业需求创造效应、人力资本积累效应和劳动力流动效应是数字经济提高劳动力资源配置效率的重要渠道。数字经济对劳动力资源配置效率不仅具有异质性影响,还存在门槛效应和空间溢出效应。为更好地发挥数字经济提升劳动力资源配置效率的作用,应提高数字技术自主创新能力,统筹推进区域间、产业间数字经济协同发展,促进劳动力自由流动。; 王子凤张桂文; 关键词：数字经济劳动力资源门槛效应空间溢出效应

城市房价对劳动力资源配置效率的影响 ——基于异质性劳动力流动视角: 在老龄化趋势不断加剧和生育率下滑的背景下,劳动力资源配置效率的提升对于高质量发展的实现至关重要。中共中央、国务院明确提出要提高劳动力资源配置效率,二十大报告也指出要健全就业促进机制,提升劳动力供求匹配效率。在此背景下,探...; 孙晚晴; 关键词：城市房价劳动力流动

数字经济、劳动力资源配置与高质量就业被引量：4: 2024年; 数字经济作为一种新型经济形态,对劳动力市场运转以及劳动者就业质量产生影响。本文利用2008—2021年省级面板数据,从劳动力资源配置角度解释数字经济发展对高质量就业的影响的内在机理。结果表明:数字经济发展会显著促进高质量就业。其中,劳动力资源配置效率在两者关系间发挥机制作用,即数字经济发展会通过改善劳动力错配程度来实现高质量就业。进一步分析表明,数字经济发展促进高质量就业具备“边际效应”递增的非线性特征,且地区劳动力错配程度在其中发挥门槛作用,会负向调节两者间的非线性关系。因此,推动数字经济与实体经济深度融合,引导劳动力要素合理畅通有序流动,对实现更高质量充分就业具有重要意义。; 范玉莹郑浩天; 关键词：数字经济劳动力资源配置高质量就业

劳动力资源配置效率视角下数字经济对商贸流通业转型升级的影响: 2024年; 商贸流通业作为现代经济体系的重要组成部分,其结构的合理化与高级化对于提升整体效益、推动经济发展至关重要。同时数字经济的兴起为商贸流通业注入了新的活力,但如何在数字化浪潮中实现结构的优化,提高劳动力资源的配置效率,仍然是亟待解决的问题。基于此,本文实证分析劳动力资源配置效率视角下数字经济对商贸流通业转型升级的影响,旨在揭示数字经济如何通过提升劳动力资源配置效率,驱动商贸流通业的结构合理化与高级化演进。; 和森勤雒意; 关键词：劳动力资源数字经济商贸流通业产业转型升级

高职教育与劳动力资源配置相关性分析: 2024年; 随着经济的快速发展,劳动力市场对高技能人才的需求不断增加。高职教育作为浙江省内培养技能型劳动力的重要途径之一,高职学生培养情况与省内劳动力市场资源配置之间的相关性研究,对于解决当前劳动力市场存在的主要问题及促进省内经济的发展有重要意义。本文旨在通过分析高职教育活动及劳动力市场的主要数据,发现当前浙江省劳动力市场存在的主要问题,并分析省内高职教育活动在劳动力市场中的作用,为推进高职教育发展及优化浙江省劳动力资源配置提供参考。; 汪鹏飞虞帅晶; 关键词：劳动力高职教育

数字化发展如何影响企业劳动力资源配置效率被引量：1: 2024年; 如何利用数字化技术提高企业劳动力资源配置效率,对企业实现高质量发展至关重要。本文以2010—2020年中国上市公司为样本,研究数字化发展对企业劳动力资源配置效率的影响。研究发现:数字化发展水平提高能促进企业劳动力资源配置效率提升;提高企业管理水平、降低运营成本和融资约束是数字化发展提高企业劳动力资源配置效率的重要渠道;在小规模企业、非垄断行业和内陆地区数字化发展水平提高对企业劳动力资源配置效率促进作用更强;提高企业数字化发展水平能促进生产效率提升。因此,建议加大数字化发展力度,多措并举完善相关配套;充分考虑数字化发展特征,差异化制定实施战略;增强数字化发展关键要素改革,多维发力提高要素匹配。; 杨天山石福才武可栋

数字基础设施建设对劳动力资源配置效率的影响研究: 刘涛

劳动力资源配置及其择业影响的实证研究被引量：2: 2023年; 习近平总书记强调,人力资源是构建新发展格局的重要依托,要做到人尽其才、才尽其用,但近年来,考编的热度居高不下,不利于合理配置人力资源,并且严重阻碍人力资本产出效率。利用2021年中国社会状况调查数据,基于体制内外工作者的比较分析来说明现行劳动力资源配置存在的问题,从经济学视角探析青年人热衷“体制内”这种择业观背后的原因。研究认为,提高体制外就业的质量和福利保障是纾解“考编热”的有力抓手,因此要切实抓好企业与职工间的工资集体协商制度,通过推动产业结构调整优化、数字产业化与产业数字化协同发展来优化就业质量,创造良好、更公平的求职就业环境。; 许默焓陆岷峰裴璇; 关键词：劳动力资源配置就业数字经济

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