搜索到254篇“ 泰罗制“的相关文章
- 荣氏企业引进运用“泰罗制”管理方法探析
- 2018年
- 在锡商群体中．荣氏家族无疑是其中的佼佼者。毛泽东曾评价称“荣家是我国民族资本家的首户”（中共中央党校理论研究室．中华人民共和国国史全鉴．政治卷[M]．北京：中共中央文献出版社，2005：1576．）。由家族所经营的荣氏企业创造了20世纪中国民族工业发展的神话。而之所以能取得如此地位．离不开荣氏企业对于先进理念的积极吸收．
- 顾亚欣
- 关键词：泰罗制中共中央民族资本家
- 美国二次工业革命及泰罗制、福特制背后的经济增长逻辑
- 2017年
- 经济增长问题一直是经济学研究的重要对象。本文通过对二次工业革命及泰罗制、福特制下美国的经济增长情况进行分析,揭示了经济增长的逻辑:科学技术和管理技术是经济增长的两大动力,二者既相互促进又相互制约,只有充分发挥其良好互动作用,才能促进经济的增长。
- 杨发琼吴志锋杨敏
- 关键词：泰罗制福特制经济增长
- 工业革命催生“泰罗制”被引量：1
- 2015年
- 企业管理是伴随工业革命而产生发展的。以蒸汽机应用为主要标志的第一次工业革命，于18世纪中叶首先在工业最发达的英国发生，从此机械化代替了手工劳动，小型手工工场变为机械化大工厂，世界开始了工业化的进程。有了工业企业也就有了企业管理，但开始并没有管理的意识，只是一种盲目管理。正当英国人陶醉在机械化之中时，
- 朱永涛
- 关键词：泰罗制企业管理机械化
- 林克贝尔特公司与泰罗制实践
- 2014年
- 林克贝尔特公司是泰罗制在企业实践的一个缩影,它是泰罗所推崇的著名的模范工厂。泰罗制在该公司的实践曾被看作巨大的成功。但是,通过考察泰罗制在该公司的实际应用却可以发现,泰罗制的实践情况并非如泰罗及其支持者所宣称的那样。林克贝尔特在20世纪初取得了很大的发展,但这并不完全是实施了泰罗制的结果;公司最初基本按照泰罗的管理方法进行了重组,但这些方法很快就被修改以适应不同需要;尽管有证据表明泰罗制促进了生产效率的提高,但泰罗鼓吹的心理革命并没有在该公司实现。
- 王毓敏
- 关键词：泰罗制
- 亚瑟:你的销售信息有效吗? “销售管理中的泰罗制”系列之八
- 2014年
- 有效的销售信息应该能够回答买家的绝大部分问题，而且能够与竞争对手区别开，用最高效的方式把产品或服务最独特的地方传递出去。
- 李靖吴丹丹(译)约翰·亚瑟
- 关键词：销售信息销售管理泰罗制竞争对手买家
- 亚瑟:最有效的“客户推荐” “销售管理中的泰罗制”系列之十一
- 2014年
- 一般人会认为,对自己满意的老客户是提供新客户推荐的最佳人群,但事实并非如此,销售人员还有更好的“主攻目标”。
- 李靖约翰·亚瑟吴丹丹
- 关键词：新客户销售管理泰罗制
- 亚瑟:制定“长期客户伙伴关系计划” “销售管理中的泰罗制”系列之十
- 2014年
- 许多销售管理者把＂发展＂等同于＂开发新客户＂,但对企业业绩至关重要的老客户维护投入不够。
与客户建立长期关系,这看似理所当然的事情,很多企业却没有重视。
- 李靖约翰·亚瑟吴丹丹
- 关键词：新客户伙伴关系泰罗制企业业绩
- 亚瑟:锤炼成交能力 “销售管理中的泰罗制”系列之九
- 2014年
- 销售人员最怕什么？是怎样让客户下单。所有销售人员都希望客户能够主动告诉他：“行，我买了!”但事与愿违。在销售成交环节里的一大难点是：只有10％的客户会直接告诉你准备好购买了而90％的客户并不会明确表达自己的购买意向。
- 李靖约翰.亚瑟吴丹丹
- 关键词：成交客户
- “泰罗制”与管理创新:一种实证主义创新路径被引量：1
- 2013年
- 时代哲学是管理创新的思想根源,"泰罗制"源自实证主义思潮的牵引。管理创新的科学性在于实证,个案却难以证明管理思想的真理所在,泰罗加上"效率至上",使管理新思维有了实证的标准。"工时研究"、"挑选第一流工人"、"劳资互惠"均来自机械论和还原论的推演。
- 蒋显荣刘浩淼杨翠婷
- 关键词：实证主义效率至上还原论机械论
- 论泰罗制管理方法在美国工业的实践
- 2013年
- 泰罗制研究极具争议性的是泰罗具体管理方法在美国工业的应用情况,对此方面的考察可以准确把握泰罗管理思想的理论内涵和实践效果,揭示泰罗制对美国工业的实际影响。
- 王毓敏
- 关键词：泰罗制
相关作者
- 李靖
- 作品数：278被引量：56H指数：3
- 供职机构：《中外管理》编辑部
- 研究主题：企业 营销 销售管理 企业家 泰罗制
- 王毓敏
- 作品数：15被引量：10H指数：2
- 供职机构：郑州大学历史学院
- 研究主题：泰罗制 美国教育 美国经济 越南战争 教育
- 于增彪
- 作品数：105被引量：1,727H指数：20
- 供职机构：清华大学经济管理学院
- 研究主题：管理会计 预算管理 预算管理系统 企业 成本管理
- 许轶旻
- 作品数：2被引量：2H指数：1
- 供职机构：安徽财经大学
- 研究主题：泰罗制 知识经济时代 知识管理 管理思想 劳动力市场
- 吴丹丹
- 作品数：4被引量：0H指数：0
- 供职机构：《中外管理》编辑部
- 研究主题：销售管理 泰罗制 并购 红灯 客户关系
