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浅谈全国首例适用电子督促程序办理互联网金融案件——以某小额贷款公司与朱某申请支付案为中心被引量:3
2017年
近年来,我国民商事案件的数量逐年增加,督促程序的案件却在逐年下降,督促程序未能很好地发挥减轻当事人诉累,提高法院审判效率,简化诉讼程序的作用。而在德国、奥地利,大量的民商事案件通过督促程序审结。为更好地发挥督促程序的巨大优势,2011年德国全面彻底地实现了督促程序的电子化。电子督促程序就是在督促程序的基础上,运用互联网技术.
陈辽敏孙怡悦
关键词:督促程序支付令小额贷款公司互联网金融
遇上赖账惹人烦 学会申请支付
2010年
案情回放新年伊始,某部副连长任某从法官手中接过苦苦追讨了2年多的借款,连连道谢,说:"没想到这‘支付’还真管用,这么方便就把问题解决了。"事情还得从2年前说起。当时的小任军校毕业分到某部任排长,自然是踌躇满志。很快,工作踏实肯干、为人诚实谦虚的小任就赢得了全连上下的认可,连本营的教导员焦某都对小任赞扬有加。不久,焦教导员又亲自找小任谈话,这次谈话的内容却与工作无关,而是向他借钱。小任颇感意外,但同时也深感荣幸:跟领导有了这层私交和关系,说明领导看得起咱哪!
訾松山
关键词:支付令军事法院民事审判债权债务关系
全文增补中
用人单位拖欠工资 职工可以直接向法院申请支付
2008年
我们是一家公司的包装女工,分别于2008年元月与公司签订了一份为期1年的劳动合同,月固定工资为1800元,并于月底发放。但该公司却以各种理由推托,至今也没有发放过工资。
关键词:拖欠工资申请支付令法院劳动合同固定工资
基层工会依法申请支付的思考
2004年
赵小咸
关键词:基层工会支付令工会经费独立法人资格
督促程序的要件和申请支付的处理
1992年
为了加速经济流转,促进商品经济的发展,节约当事人和人民法院的人力、物力和财力,1991年4月9日生效的民事诉讼法适应新形势的需要,增添了促使债务人清偿债务的简便方式——督促程序法律制度.督促程序是指债权人向人民法院申请债务人给付金钱、有价证券,人民法院依法向债务人发出支付的程序.一、督促程序的要件引起督促程序的发生,必须具备一定要件.
高庆新
关键词:督促程序基层人民法院支付令债权债务关系要件
持工资欠条可向法院申请支付
2012年
编辑同志: 2011年1月我到某公司工作,签订了1年期劳动合同,月工资为4000元。2011年8月,公司资金周转出现问题,连续拖欠了我8、9月份的工资,公司经理出据了一张8000元的工资欠条,并承诺年内付清。12月份我向公司索要拖欠的工资时却被拒绝。就此我咨询了身边的朋友,有的建议我申请劳动争议仲裁,有的建议我直接去法院起诉。
本刊编辑部
关键词:申请支付令工资法院欠条劳动争议仲裁劳动合同
就加班费问题可否申请支付
2010年
小保:我们是一食品厂的工人,前段时间,为了能在中秋节前赶制月饼,我们加了很多班。老板一直没付加班费。现在节过了,生产任务完成了,老板要裁人。人要走,加班费没付,我们要,可老板对加班费,不认可,他说都包括在工资里了。我们有疑问,工资里没有加班费,我们有账。请问:我们可否去法院申请支付
小保
关键词:申请支付令加班费食品厂中秋节工资法院
拖欠工资可申请支付
2010年
江苏省盐都冈中镇读者华某来电:我应聘到一家公司,试用期单位一直没发给我工资。请问拖欠工资该怎样讨薪?答复:《劳动合同法》规定,劳动者在试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%,或者不得低于劳动合同约定工资80%,
关键词:工资拖欠劳动合同合同法
劳动者被拖欠工资可向人民法院申请支付
2010年
最高人民法院近日出台《关于建立健全诉讼与非诉讼相衔接的矛盾纠纷解决机制的若干意见》。《意见》指出,因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以不经仲裁程序,直接持调解协议书向人民法院申请支付
关键词:劳动者拖欠工资协议书经济补偿
最高法:被拖欠工资可直接向法院申请支付
2009年
最高人民法院出台的《关于建立健全诉讼与非诉讼相衔接的矛盾纠纷解决机制的若干意见》中明确规定,因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以不经仲裁程序,直接持调解协议书向人民法院申请支付
关键词:申请支付令拖欠工资纠纷解决机制调解协议工伤医疗费经济补偿

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