琚向红
作品数: 30被引量:212H指数:7
  • 所属机构:浙江广播电视大学
  • 所在地区:浙江省 杭州市
  • 研究方向:经济管理
  • 发文基金:浙江省教育科学规划课题

相关作者

王宁
作品数:12被引量:119H指数:4
供职机构:浙江广播电视大学
研究主题:网络课程 开放教育 高职院校 精品课程 质量管理
王宁
作品数:10被引量:144H指数:6
供职机构:浙江大学管理学院
研究主题:财富 社会情感 合作社 家族企业 代理模型
张明泉
作品数:41被引量:216H指数:8
供职机构:西南石油学院
研究主题:企业管理 企业 油田勘探 外包 油田
王海峰
作品数:3被引量:6H指数:2
供职机构:西南石油学院工商管理学院
研究主题:股权结构 上市公司 价值观 企业价值观 核心价值观
俞云
作品数:6被引量:29H指数:3
供职机构:江西农业大学经济管理学院
研究主题:风险管理 项目融资风险 项目融资 赣南脐橙 脐橙
农民工参与教育培训满意度的影响因素分析 基于多分类有序Logistic回归模型的估计被引量:3
2018年
教育培训是提高农民工素质的有效路径,是解决"三农"问题的关键。文中利用浙江省11个地市的1041份农民工调查问卷数据,基于已有理论文献的分析,采用多分类有序Logistic回归方法,对农民工参与教育培训的满意度问题进行实证分析。模型结果显示,农民工参与教育培训的满意度受个体相关特征和培训组织特征因素的影响,其中文化程度、职业稳定性、培训费用、培训内容、培训方式、培训时间、培训次数、培训机构和培训效果对其影响显著,而性别、年龄和婚姻对其影响不显著。在此基础上,得出相应的研究结论。
琚向红
关键词:农民工教育培训满意度
我国上市公司股权结构的特征及其优化建议被引量:4
2004年
股份制企业在发展中暴露出经营机制没有得到根本转变 ,现代企业制度尚未建立 ,有的企业仍政企难分 ,企业行为不规范和大股东的剥夺等问题。尽管理论界和国家也提出了改善公司治理结构、提高治理效率、建立现代企业制度的解决方案 ,但收效不大。究其深层次原因 ,主要是股权结构不合理。应通过利用再融资优化股权结构、形成多元化的股权结构 ,加大经理人员的持股比例等途径优化股权结构 ,以改善公司治理、规范公司行为、提高公司绩效。
王海峰熊志坚琚向红
关键词:上市公司股权结构
基于企业集群的农村城镇化发展被引量:1
2011年
在我国社会主义新农村建设中,企业集群对促进农村城镇化的发展具有重要的意义和作用。本文仅就企业集群推进我国农村城镇化发展的机理、两者之间互动发展的现状进行分析,并提出基于企业集群加速农村城镇化发展的对策,为促进我国城乡经济的稳步发展,解决"三农"问题提供决策参考。
琚向红
关键词:社会主义新农村建设城镇化发展企业集群农村城镇化城乡经济
项目投资决策中的单人博弈问题分析被引量:5
2004年
琚向红张明泉王宁
关键词:博弈论资本运作企业投资回报率证券市场
企业价值观的塑造与整合被引量:2
2004年
企业价值观的形成是一个过程,是企业生存和发展的基本指导思想。中国目前的不少企业在其价值观的培育过程 中存在着认识不到位、制度不到位、手段不到位等问题。要解决这些问题,企业家必须首先要结合企业特点,提炼企业价值观 的核心内容,从制度入手,塑造和整合企业价值观。
王海峰熊志坚琚向红
关键词:价值观
我国中小企业营销道德评价体系探讨被引量:1
2008年
市场经济条件下营销道德的缺失已引起全社会广泛关注,特别是中小企业的营销道德问题,不仅仅是单纯的营销问题,更是一种信任危机的产生。本文主要从当前一些中小企业营销道德问题具体表现形态出发,建立一套评价体系,为评价中小企业营销道德水平提供参考。
琚向红王宁
关键词:中小企业营销道德
企业在缓解就业难问题上的社会责任
2011年
促进就业不仅是政府之责任,而且也是企业应当承担的社会责任。企业承担起缓解就业难的社会责任,对于实现企业的可持续发展,建设社会主义和谐社会都具有极为重要的意义。本文介绍了企业社会责任的基本含义,论述了企业承担促进就业社会责任的重要意义,分析了经济利益与社会责任之间的关系,并从促进企业的公平就业、员工培训、用工制度与规范裁员等方面就企业如何承担缓解就业难问题的社会责任提出了对策。
王明琚向红
关键词:企业就业社会责任
现代农业风险管理体系的构建被引量:3
2006年
随着现代农业经营结构调整的深入及农业市场环境的变迁,在现代农业生产中所面临的风险也日益加剧,农业风险不仅阻碍了农业生产的进步,制约了农民收入的提高,而且削弱了农业的国际竞争力,因此构建一个现代农业风险管理体系势在必行。
琚向红王宁
关键词:农业风险管理
农民工教育收益影响因素的实证分析——基于成人教育收益绩效视角被引量:7
2015年
成人教育收益是对成人教育收益绩效的一个考核,以农民工作为成人教育典型代表,利用浙江省11个地市1110份农民工调查问卷数据,在工资决定理论和人力资本理论的基础上,采用Mincer收益函数扩展的方法,对农民工教育收益的主要影响因素进行实证分析。研究结果显示,农民工教育收益受个体特征、职业特征等核心因素的影响,其中,性别、工龄、工作经验、文化程度、婚姻、就业区域、工作单位稳定性、工作变换频率和参加培训对其影响显著,而农民工来源地和合同签订情况对其影响不显著。并在此基础上,对现有农民工教育收益问题作进一步讨论。
琚向红钱文荣
关键词:农民工教育收益
生产合作社分配制度分析被引量:8
2002年
王宁林坚琚向红
关键词:生产合作社经济理论