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云南省教育厅科学研究基金(11C0180)

作品数：1 被引量：3H指数：1
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇人事
  • 1篇人事改革
  • 1篇人事制度
  • 1篇人事制度改革
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效管理
  • 1篇教师
  • 1篇教师绩效
  • 1篇管理探究
  • 1篇高校
  • 1篇高校教师
  • 1篇高校教师绩效

机构

  • 1篇云南农业大学

作者

  • 1篇李朝仙
  • 1篇郭颖梅

传媒

  • 1篇经济师

年份

  • 1篇2013
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
人事制度改革视野下的高校教师绩效战略管理探究被引量：3
2013年
高校教师是重要的人力资本,高校师资队伍的建设与发展直接影响高等教育事业的进步。随着高校人事制度改革的全面推进,如何结合高校使命、自身定位与战略目标,构建规范合理的教师绩效管理系统,是高校走向专业化人力资源管理的基础。从高校战略出发,应用平衡计分卡等战略管理工具,把高校战略目标分解为具体明确可执行的教师绩效目标体系,既有利于教师个人专业发展与职业成功,也有利于高校战略目标的实现,以及高校作为公益性事业组织治理结构的健全与完善。
郭颖梅李朝仙
关键词：人事改革高校教师绩效管理
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