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中国矿业大学社会科学基金(JGJ110764)

作品数：1 被引量：12H指数：1
相关作者：陈红周肖肖芦慧柯江林更多>>
相关机构：北京师范大学中国矿业大学更多>>
发文基金：中国矿业大学社会科学基金教育部人文社会科学研究基金国家自然科学基金更多>>
相关领域：经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇扎根
  • 1篇扎根理论
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效关系
  • 1篇价值观
  • 1篇本土
  • 1篇本土化
  • 1篇本土化研究

机构

  • 1篇北京师范大学
  • 1篇中国矿业大学

作者

  • 1篇柯江林
  • 1篇芦慧
  • 1篇周肖肖
  • 1篇陈红

传媒

  • 1篇管理工程学报

年份

  • 1篇2013
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
基于扎根理论的工作群体断层——群体绩效关系概念模型的本土化研究被引量：12
2013年
随着群体断层逐渐成为群体多样性研究的新角度,本文在对国内外群体断层理论总结和评述的基础上,立足本土文化,应用扎根理论研究方法,从中国文化背景下研究工作群体断层存在特征,进一步探讨其与群体绩效关系的概念模型,并在此基础上进行区别于西方文化背景的本土化概念模型的比较分析,同时应用当代价值观及"阴阳"文化对所得结论进行深层次解析,以期为中国背景下的群体断层研究提供一定的理论依据。
芦慧陈红周肖肖柯江林
关键词：扎根理论
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