浙江省自然科学基金(Y6090301)
- 作品数：2 被引量：30H指数：2
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- 基于产学研战略联盟的高校创新团队建构模式及运行机制研究
- 本文从当前高校创新团队建设的实践出发,重点研究产学研战略联盟下基于研发链、产业链和服务链三类高校创新团队建构模式的形成条件与主导动力,深入分析三类高校创新团队可持续发展的运行机制,具体包括权益分配机制、考核评价机制、激励...
- 陈劲项杨雪柳宏志
- 关键词：创新团队产学研战略联盟
- 文献传递
- 基于产学研战略联盟的高校创新团队建构模式及运行机制被引量：25
- 2011年
- 本文从当前高校创新团队建设的实践出发,重点研究产学研战略联盟下基于研发链、产业链和服务链三类高校创新团队建构模式的形成条件与主导动力,深入分析三类高校创新团队可持续发展的运行机制,具体包括权益分配机制、考核评价机制、激励约束机制等,系统地揭示高校创新团队认定、组建、管理、运行、评估和激励的内在规律,从而为保障高校创新团队建立起利益一致、资源共享、共建联动、开放共赢的协同创新机制以及实现从组织推动型向创新驱动型的管理变革提供理论基础,并提出相应的可操作性建议。
- 项杨雪柳宏志
- 关键词：创新团队产学研战略联盟
- 基于企业成长理论的创业教育模式被引量：5
- 2010年
- 本文在梳理企业成长、创业企业成长理论以及创业教育研究和创业实践成果基础上,借鉴Tim-mons(2004)的创业企业成长四阶段模型,提出了针对初创期特点的创业教育模式,最后设计了相应的教学方案。本研究对于优化当前创业教育体系,培养应用型创业人才实践,具有一定参考意义。
- 葛建良叶伟巍
- 关键词：创业教育企业成长理论
- 基于产学研战略联盟的高校创新团队建构模式及运行机制研究
- 本文从当前高校创新团队建设的实践出发,重点研究产学研战略联盟下基于研发链、产业链和服务链三类高校创新团队建构模式的形成条件与主导动力,深入分析三类高校创新团队可持续发展的运行机制,具体包括权益分配机制、考核评价机制、激励...
- 陈劲项杨雪柳宏志
- 关键词：创新团队产学研战略联盟
- 文献传递
