中国与全球化研究中心
- 作品数：72 被引量：92H指数：4
- 相关作者：苗绿栾大龙温金海更多>>
- 相关机构：国务院中国人民政治协商会议北京市委员会哈佛大学更多>>
- 发文基金：首都经济贸易大学研究生科技创新项目更多>>
- 相关领域：经济管理社会学政治法律文化科学更多>>
- 缺乏国际人才很要命
- 2015年
- 未来中国需要7.5万名高端的职业经理人,而目前市场只有3000~5000人,能够胜任国际化运营的人才非常少人才竞争已经成为全球趋势。全球化可以定义为三个浪潮：一是全球的货物流动,即国际贸易;二是国际金融,即资本流动;三是全球人才流动。中国现在面临的各种转型都与人才有关：从人口红利到人才红利;从中国制造到中国创造;
- 王辉耀
- 关键词：职业经理人国际金融招才引智
- 追问海归“中国梦”被引量：1
- 2010年
- 最近，中央颁布了《国家中长期人才发展规划纲要（2010～2020年）》。其中，有很多新的提法让人耳目一新，如“完善外国人永久居留权制度．吸引外籍高层次人才来华工作。加大引进国外智力工作力度，探索实行技术移民．制定国外智力资源供给、发现评价、市场准人、使用激励、绩效评估、引智成果共享等办法”。这表明中国已经开始把吸引海外人才提升到一个新的高度。
- 王辉耀
- 关键词：中国梦追问国外智力永久居留权智力工作资源供给
- 中国制造如何突围
- 2012年
- 嘉宾：张景安全国政协委员、科技部原党组成员、中国高新技术产业开发区协会理事长
王辉耀欧美同学会副会长、中国与全球化研究中心主任
罗仲伟中国社会科学院工业经济研究所研究员、中国社会科学院中小企业研究中心主任
李义平中国人民大学经济学院教授、博导
张茉楠国家信息中心经济预测部副研究员
陈炎顺京东方科技集团股份有限公司总裁
主持入：赵鸿文《时事报告》副主编
当前，发达国家借再i业化重夺国际制造业竞争主导权，对中国制造业的转型升级形成围堵之势。一些发展中国家和地区以比中国更低的成本优势，成为接纳国际制造业转移的新阵地。在全球经济复苏乏力的后危机时代，作为“世界工厂”的中国制造业，如何直面压力、突出重围？
- 张景安王辉耀罗仲伟李义平张茉楠陈炎顺赵鸿文
- 关键词：中国制造业国家信息中心经济预测部国际制造业转移高新技术产业开发区突围
- 中西方人才开发研究的比较被引量：1
- 2013年
- 西方从人力资源管理到人力资本管理中关于"人力资源"观点与中国关于"人才"的含义有很大不同。西方所指的人才,主要指具有天赋的天才。全面学习和借鉴西方关于人才研究的最新成果,对提高整个民族的综合素质将会起到较好的作用。
- 丁雪峰李佳瓅杨河清
- 关键词：人才学
- 从留学“赤字”反思中国国际化人才培养被引量：8
- 2014年
- 中国留学生的“高输出”、“低输入”造成了我国留学“赤字”现象。留学“赤字”折射出我国在国际化人才培养方面存在短板。
- 王辉耀苗绿郑金连
- 关键词：中国留学生赤字
- 中国海归创业、“类海外”创业环境与海归再本土化
- 基于广州留学人员科技交流会所回收的499个海归样本，调查了海归人才回国的障碍、优劣势以及海归回国创业的现状和本土化情况。调查结果表明：海归人才回国创业，尽管具备全球视野和先进技术知识的优势，也面临着“再本土化”的挑战和需...
- 王辉耀路江涌林道谧
- 关键词：海归人才创业环境
- 爱尔兰的国际人才竞争战略被引量：1
- 2012年
- 爱尔兰是欧洲最有代表性的新兴国家。在20世纪90年代,爱尔兰已经由人才外流国变成了每年净流入超过2万的人才流入国,其中,该国培养与吸引人才的战略起到了关键性作用。
- 王辉耀
- 关键词：人才竞争战略人才流
- 放开双重国籍,成就人才强国被引量：3
- 2009年
- 人才流动日益全球化，地球越来越平，我们进入了一个全球人才竞争的时代。海外华人中的高层次人才绝大部分都已经获得外国国籍，如何吸引这部分人才为我所用？如果中国承认或默认双重国籍，可能会双赢，反之，则可能是“损己利人。半个多世纪过去了，中国已经具备“海洋”影响力，现行双重国籍也应该有所调整。
- 王辉耀
- 关键词：双重国籍人才强国海外华人
- 国际化人才积蓄中国崛起之力
- 2012年
- 全球化进程中，人才的发展成为国家长期竞争力的重要组成部分，如何发展、吸引和留住人才是各国提升国家竞争力的关键。后危机时代，培养适应国际竞争的人才队伍、吸引出国留学人员回国工作和为国服务、防止我国人才的大量流失是加强人才国际化工作，推动人才强国战略的紧迫任务。
- 王辉耀
- 关键词：出国留学人员人才强国战略后危机时代
- 精英为何移往他国?被引量：1
- 2013年
- 中国开始进入国际人口流动阶段。面对大量精英阶层走他国的趋势。
- 王辉耀
- 关键词：人口流动精英阶层
