沈其强
- 作品数：12 被引量：12H指数：2
- 供职机构：井冈山学院商学院更多>>
- 发文基金：江西省社会科学规划项目江西省高校人文社会科学研究项目更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 微型企业创业相关问题分析被引量：2
- 2007年
- 知识经济催化了企业创业。如何激发创业是一个国家保持经济活力的重要课题。创业自上世纪90年代以来一直方兴未艾,个人创业被视为人性解放和自力更生的重要手段,开展创业教育,鼓励人们创办规模微小企业的创业活动,使发达国家的经济体系发生了深刻的变化,传统的“管理型”经济转向于“创业型”经济。政府应通过营造良好的创业环境,对业主进行技能培训等手段,推动微型企业创业发展。
- 舒小豪陈剑林沈其强
- 关键词：创业教育个人创业微型企业
- 论中小企业技术创新管理
- 2006年
- 作为技术创新主体和重要来源的中小企业是活跃市场、促进技术创新的重要力量。促进中小企业技术创新,除了政府部门必须采取多种扶持措施,营造良好的外部环境之外,中小企业更应加强技术创新管理,寻找并采取各种行之有效的对策,提高技术创新的水平与能力。
- 沈其强李饶生厉敏萍
- 关键词：中小企业技术创新技术创新管理
- 产业深化与江西工业化现状研究被引量：1
- 2006年
- 文章运用产业深化的思想对江西的工业化现状进行较全面的分析,探索江西工业化存在的一些问题。
- 沈其强高建斌邹鹏
- 关键词：工业化
- 信息化对企业核心竞争力的作用机制研究被引量：4
- 2005年
- 当前,如何运用信息技术增强企业的技术创新和管理创新能力,提高企业的核心竞争力,是国内企业在迎接经济全球化挑战时一个不容回避的问题.本文从核心竞争力构成要素出发,分析了信息化对核心竞争力各构成要素的作用机制与效应.
- 沈其强白竹岚
- 关键词：信息化核心竞争力企业
- 吉安市民营中小企业发展策略思考
- 2006年
- 今年是全面建设小康社会、实现吉安在江西中部崛起极为重要的一年。市委以“扩充工业总量为目标，以工业园区为主战场，以民营经济为主力军”，实现了民营中小企业的快速发展。然而，我市民营中小企业在快速发展的存在着相当大的不足，主要表现为：缺乏长远的战略规划，盲目效仿大企业的投资和管理；经营信息缺乏透明度，使得贷款风险增大，难以与银行建立稳定紧密的合作关系，创新意识不强企业利用外部资源的能力乃至欲望都很低，对产学研台作的期望也不高，表现出一定的封闭性等等，制约了它们的进一步发展。
- 沈其强
- 关键词：民营经济全面建设小康社会工业园区
- 企业人性化管理的思考被引量：1
- 2006年
- “以人为本”的人性化管理符合社会和组织发展的趋势,而企业人性化管理的本质是“尊重人”、“服务人”、“依靠人”、“发展人”。
- 李饶生舒小豪沈其强
- 关键词：人性假设人性化管理企业以人为本
- 民俗旅游的研究方法与发展建议被引量：1
- 2006年
- 从开发和市场两个角度,以正确的方法为基础,对我国蕴藏丰富的民俗旅游资源进行总体评析,论证开发和保护措施。
- 殷耀宁张敏娜沈其强
- 关键词：民俗旅游研究方法
- 饭店员工内部冲突分析及其处理对策
- 2006年
- 本文拟就员工内部冲突原因,以及冲突产生之结果进行系统论述,以提高对这类冲突的认识,并为解决这类冲突提出积极有效之解决方法。
- 章长城刘绍华沈其强
- 关键词：处理对策
- 产业深化理论与主流工业化理论之比较
- 2006年
- 本文通过对工业化理论与产业深化理论的综合评述,从研究视角和基本假设两方面比较了两种理论的不同之处,分析了工业化理论与产业深化理论的关系,认为产业深化理论为产业的发展提供了一个全新的视角,进而也成为主流工业化理论的重要补充。
- 高建斌沈其强尹佳
- 知识型员工的管理被引量：3
- 2006年
- 以《马说》开篇设喻:知识型员工——千里马,管理者——伯乐,接着“相马”即全面了解知识型员工的属性,深刻理解知识型员工的自我实现需要高成就需要,再接下去“饲马”即提出有效的管理系统,设计了一套管理机制,最后以一寓言结束全篇。
- 朱建峰沈其强
- 关键词：知识型员工自我实现
