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湘南学院辅导员队伍管理模式研究: 高校辅导员制度作为高等教育制度重要的组成部分，已经有几十年的发展历程，在大学生成才成长方面发挥了不可替代的作用。随着高校教育的快速发展，高校学生辅导员的工作职能和角色定位都发生了深刻的变化，辅导员既是高校学生教育管理队伍...; 袁青兰; 关键词：辅导员制度角色定位

教职工联系学生制工作的实践与探索: 2015年; "全员育人、全方位育人、全过程育人"已成为新时期大学生思想政治教育公认的新模式。湘南学院作为地方性二本院校,为了进一步贯彻落实"三全育人"理念,实施了教职工联系学生制工作。教职工联系学生制工作,是学校育人工作迫切需求、是贯彻党和国家方针政策的时代要求、是实现高校教书育人职责的现实需要、是贯彻群众路线教育实践活动的有力载体。教职工联系学生制工作实施三年来,全校教职工通过加强对学生的思想引导、学业指导、生活指导、就业指导等方面的全方位指导,确保育人实效;以班级建设和宿舍建设为抓手,确保育人力度;组建联系老师、辅导员、家长三位一体的学生思想政治教育网络。教职工联系学生制工作实施三年,学生广泛受益,增强了大学生思想政治教育工作的实效性;教师受益,达到了教学相长的教育效果;师生共建平安校园,对学校大局工作也起到较好联动作用,具有广泛的社会效应,形成了具有湘南学院特色的、常态化的育人机制。目前在推进教职工联系学生制工作的过程中也发现了一些问题,这些认识和工作方法上的问题,需要不断在实践中进行探索和优化。; 肖地楚袁青兰邸灿; 关键词：育人

浅谈高校学生干部的培养: 2016年; 高校学生干部是优秀青年的代表,是高校师生沟通和管理的桥梁,是祖国未来各条战线上的中坚与骨干,是干部队伍的生力军,他们的培养工作直接关系到学生教育管理工作的成效,直接关系到中国社会主义现代化建设的兴衰成败。高校教育工作者要准确把握高校学生干部培养的着力点和重要途径。; 袁青兰; 关键词：高校学生干部

辅导员应重视和加强大学生性教育被引量：6: 2016年; 大学生性教育缺失所导致的多种社会问题已引起社会的广泛关注,这些问题的出现也给高校思想政治教育工作提出了新的要求和考验。高校辅导员是大学生健康成长的人生导师,辅导员应在充分认识到大学生性教育缺失的原因和危害的基础上,将大学生性教育纳入思想政治教育工作不可缺少的内容,高度重视大学生性教育并发挥引领作用,积极担当大学生性教育的重要职责,积极优化大学生性教育的基本内容。辅导员应主动积极地做好大学生性教育的补位工作,找准大学生性教育工作的着力点,促使大学生性教育走向专业化、系统化和科学化。; 袁青兰; 关键词：辅导员大学生性教育思想政治教育

加强大学生党员思想政治教育被引量：3: 2011年; 加强大学生党员思想政治教育工作是学生思想政治教育工作者面临的一大课题,本文阐述当代大学生党员思想政治方面存在的主要问题,论述了当前对大学生党员进行思想政治教育的主要内容和方法。; 袁青兰; 关键词：大学生党员思想政治教育

关于提升高校辅导员科研能力的思考: 2016年; 高校辅导员成天忙于具体的事务性工作,科研投入时间不足,科研积极性不高;缺乏系统培训,科研意识薄弱,科研能力不强;对科研充满困惑,科研氛围不浓,科研成果不多。科学研究工作是高校辅导员工作的重要组成部分,也是做好辅导员工作的基本条件和重要保障,亦是推进辅导员职业化、专业化、专家化进程的必由之路。如何提升高校辅导员的科研能力,从而提升其工作的科学化水平并以此来推进辅导员队伍的"三化"进程,是摆在我们面前的重要问题。文章从加强高校辅导员培训,提升辅导员科研的可持续力;促进高校辅导员转变观念,增强科研意识;搭建辅导员科研平台,为提升辅导员科研能力提供机制保障这三个维度来探索提升高校辅导员能力的方法和路径。; 袁青兰; 关键词：高校辅导员

女大学生可持续发展意识的培养: 2011年; 女大学生是女性中的佼佼者和出色代表,是女性人才资源构成的核心部分,女大学生的素质直接关系到21世纪中国妇女的整体面貌,其发展水平直接关系到我国现代化能否顺利实现,也直接影响着中华民族的全面素质。但目前中国女大学生面临着就业难和女生"高分低成就"的残酷现实以及女大学生的女性意识困惑、人生追求迷茫等现象。女大学生可持续发展意识的培养对女大学生个人发展、对社会发展和人类的发展都有重大的意义。针对当今女大学生面对的现实挑战和困惑彷徨等现象,可持续发展意识的培养可从五种方法入手:构建新的教育理念、加强主体意识教育、优化认知意识教育、正确定位优秀品质、培植终身学习的理念。; 袁青兰; 关键词：女大学生可持续发展

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袁青兰