王寅
- 作品数：21 被引量：22H指数：3
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- 相关领域：经济管理文化科学政治法律更多>>
- 关系冲突下企业的权变决策与行为逻辑——关系压力的调节作用被引量：2
- 2018年
- 基于权变思想,分析中国文化背景下中小企业的关系冲突应对决策机制与行为逻辑,构建感知冲突、关系权变价值、关系压力与应对行为的理论模型。实证分析发现:感知冲突负向影响企业的投资行为,正向影响企业的退出行为,关系权变价值在感知冲突与回应行为之间具有部分中介作用,关系压力负向调节关系权变价值与退出行为的关系。不仅从中国关系文化角度揭示了中小企业在关系冲突情境下的混合决策逻辑与二阶扩展决策机制,而且对中小企业的关系冲突管理具有重要指导意义。
- 王寅蔡双立
- 关系强化与企业成长的关系研究
- 2012年
- 中外学者对于企业成长的研究已经日渐成熟,但从关系资本的角度研究企业成长依然是一个崭新的领域,关系强化是关系资本构建过程中最重要的环节。本文基于关系资本的视角,通过对关系强化与企业成长之间关系进行探索性分析,揭示了关系强化促进企业成长的作用机理,并提出了关系强化过程中应注意的问题。
- 王寅王朔溦
- 关键词：关系资本
- 基于社会责任的产学研系统研究
- 2013年
- 在经济转型期,产学研合作是企业创新的有效途径。本文概括了国内外产学研合作的发展现状,对先前研究进行了综述,提出了基于社会责任的产学研系统概念。对当前产学研系统存在的问题进行了探讨以及应对策略的研究,并提出了产学研合作改善的原则和建议。
- 王寅胡玲静
- 关键词：产学研社会责任
- 合作创新中知识转移困境与破解
- 2015年
- 本文从知识管理角度,对合作创新中的知识转移困境及破解研究进行述评,以期对企业合作创新实践提供指导意义。
- 张雅娟王寅
- 关键词：合作创新知识转移
- 服务企业的标准化、异质化及决策模式研究——基于浦发银行的案例研究
- 2013年
- 服务企业对运营标准化和异质化的权衡取舍是现代服务企业运营的核心内容,与企业高层管理者的决策模式有关。浦发银行的管理高层团队模式主要有平衡型团队、变革型团队和维持型团队三种,其中平衡型团队可以兼顾标准化服务和异质化服务,并能够取得较好的组织绩效。
- 张英华龙涛王寅
- 完善产学研创新联盟动力机制的对策研究被引量：1
- 2014年
- 本文对当前国内外产学研合作的动力因素进行了总结,对有关学者的文献进行了评述,归纳出了当前我国产学研创新联盟合作动力不足等问题的原因,通过对产学研创新联盟动力机制因素进行深入分析,提出了完善我国产学研创新联盟动力机制的对策。
- 杨德森王冠宁王寅
- 关键词：产学研合作创新联盟动力机制
- 如何实现区域创新生态系统高水平双元创新?——基于战略三角的组态分析被引量：1
- 2024年
- 依据现有的系统创新分类,本文以2010—2019年中国31个省份区域创新生态系统的数据为样本,利用因子分析构建系统双元创新评价指标体系,基于战略三角理论构建“资源基础—共生网络—制度环境”前因条件组态,利用模糊集定性比较分析探究上述组态与区域创新生态系统高开发、高探索及高水平双元创新的复杂因果关系。研究发现:(1)共生网络作为核心条件包含于区域创新生态系统高开发性创新、高探索性创新及高水平双元创新全部组态。(2)数字化能力与共生网络形成显性基础设施与隐性网络关系的协同效应,促进区域创新生态系统高水平双元创新。(3)资源获取能力作为区域创新生态系统实现高水平双元创新的“边缘条件”,能提高创新主体搜索、获取、编排内外部创新资源的能力,缓解资源约束下自主创新不足等问题。(4)经济制度环境作为区域创新生态系统实现高水平双元创新的“边缘条件”,能为系统创新提供良好的运行框架与制度环境,并与其他前因条件形成良好组态效应。研究既完善了区域创新生态系统双元创新评价与判别体系,为后续研究提供量化基础;又拓宽了双元创新理论应用范畴,为系统治理者提供组态策略集与方法论。
- 王寅王寅张明明张建宇张建宇
- 关键词：资源基础共生网络制度环境
- 企业网络化成长中的租金获取与结构性摄取机制研究
- 随着经济全球化的步伐加快以及信息通讯技术的迅猛发展,市场竞争日趋激烈,企业面临的外部环境更加复杂,因循原子式企业的逻辑,单纯地依靠企业自身的资源和能力已经不能够满足企业生存和成长的需要。企业越来越依赖同网络中的其他成员如...
- 王寅
- 文献传递
- 合作创新中探索与开发活动的协调机制研究
- 2014年
- 环境变革与资源约束使合作创新成为企业的重要战略选择。合作创新中最常见的方式是探索活动和开发活动,而探索和开发是组织创新中两种具有竞争关系的创新活动。本文主要在双元性创新的研究基础上,清晰界定了合作创新中探索和开发的概念,为企业在生命周期不同阶段如何选择创新活动提出了对策建议。
- 杨德森王冠宁王寅
- 关键词：合作创新
- 论合作创新的类型及表现形式
- 2015年
- 随着技术复杂度与技术间融合度的加深,合作创新成为企业赢得竞争的主流途径。本文对合作创新相关文献进行系统梳理,并依据合作创新中是否有核心企业主导创新发展,将各种合作创新类型归为两大类,即主导式合作创新和对等式合作创新,丰富了合作创新理论。
- 张雅娟王寅
