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刘忠奇

作品数:3 被引量:14H指数:3
供职机构:广州市卫生局更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇医药卫生

主题

  • 1篇医疗保障制度
  • 1篇医疗保障制度...
  • 1篇医药
  • 1篇医药卫生
  • 1篇医药卫生人才
  • 1篇医院管理
  • 1篇生人
  • 1篇人才队伍建设
  • 1篇人才管理
  • 1篇卫生人才
  • 1篇卫生事业
  • 1篇科技人才管理
  • 1篇保障制度改革

机构

  • 3篇广州市卫生局
  • 1篇广州市疾病预...

作者

  • 3篇刘忠奇
  • 2篇罗春妮
  • 1篇田琪
  • 1篇刘华玲
  • 1篇刘华玲

传媒

  • 1篇中国卫生人才
  • 1篇中华医院管理...
  • 1篇现代医院

年份

  • 2篇2013
  • 1篇1999
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
广州市卫生局人才队伍建设探索与实践被引量:3
2013年
目的:分析广州市卫生局人才队伍现状,总结工作经验,发现存在问题,提出合理建议。方法:通过对人才队伍总量、年龄、学历、职称构成的描述性分析,结合人才工作问卷调查结果,获得广州市卫生局人才队伍建设现状,并与2004年情况相比较。结果:广州市卫生局人才队伍总量持续稳定增长、结构明显优化,但存在高层次和部分专业人才紧缺,人才待遇相对偏低,人才工作机制不健全,人员编制不足,领导干部队伍老化,人才队伍不稳定等问题。建议:继续坚持党管人才,促进人才工作科学发展;创新人才工作机制,调动人才队伍积极性;坚持引进与培养并重,提升专业技术人才队伍层次;优化领导干部队伍,提高管理人才能力和水平;深入推进医改,改善工作环境。
刘忠奇刘华玲罗春妮田琪
关键词:人才队伍建设医药卫生人才卫生事业
广州市卫生局优秀科技人才管理的实践与体会被引量:3
2013年
卫生人才队伍建设是卫生事业改革和发展的保障,高层次人才管理是人才队伍建设的重要组成。结合广州市卫生局20年优秀科技人才管理实践的做法和成效,提出思想重视、规范管理、强化服务是做好高层次人才管理的重点。
刘忠奇刘华玲罗春妮
谈医疗保障制度改革对医院的影响与对策被引量:8
1999年
刘忠奇
关键词:医疗保障制度医院管理
共1页<1>
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