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孔德威

作品数:29 被引量:87H指数:6
供职机构:河北师范大学更多>>
发文基金:河北省哲学社会科学规划研究项目河北省社会科学基金国家社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理政治法律文化科学社会学更多>>

文献类型

  • 24篇期刊文章
  • 2篇学位论文
  • 1篇会议论文

领域

  • 24篇经济管理
  • 2篇政治法律
  • 1篇社会学
  • 1篇文化科学

主题

  • 13篇就业
  • 12篇劳动力
  • 10篇劳动就业
  • 10篇劳动力市场
  • 8篇就业政策
  • 7篇劳动就业政策
  • 4篇灵活化
  • 4篇经济全球
  • 4篇经济全球化
  • 3篇经济全球化时...
  • 2篇欧盟
  • 2篇就业结构
  • 2篇劳动关系
  • 1篇多样性
  • 1篇新自由主义
  • 1篇学院教育
  • 1篇养老
  • 1篇养老保险
  • 1篇养老保险制度
  • 1篇养老保险制度...

机构

  • 22篇河北师范大学
  • 10篇东北师范大学
  • 2篇河北青年管理...
  • 2篇邯郸学院
  • 2篇河北省人力资...
  • 1篇河北工程大学
  • 1篇石家庄市新华...

作者

  • 27篇孔德威
  • 5篇金喜在
  • 4篇刘艳丽
  • 2篇冀恩科
  • 2篇王伟
  • 1篇史秉强
  • 1篇李春芹
  • 1篇袁薇
  • 1篇王莉
  • 1篇林广瑞
  • 1篇张坤
  • 1篇郑立
  • 1篇邢成双
  • 1篇刘瑛

传媒

  • 5篇经济论坛
  • 4篇学术交流
  • 2篇当代经济研究
  • 2篇河北师范大学...
  • 2篇经济师
  • 2篇生产力研究
  • 2篇河北青年管理...
  • 1篇商业研究
  • 1篇河北师范大学...
  • 1篇社会科学战线
  • 1篇河北大学学报...
  • 1篇河北建筑科技...

年份

  • 2篇2011
  • 3篇2010
  • 2篇2009
  • 2篇2008
  • 4篇2007
  • 4篇2006
  • 4篇2005
  • 1篇2004
  • 1篇2003
  • 3篇2001
  • 1篇1992
29 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
劳动就业政策的新自由主义发展趋势被引量:10
2005年
20世纪80年代以来,西方各国劳动就业政策发展的总趋势是:放弃凯恩斯主义,减少政府对劳动市场的过多干预;奉行新自由主义,强调劳动就业中市场力量的作用。导致以上趋势的根源在于凯恩斯主义就业政策的失灵、经济全球化的冲击、持续高失业率的现实等。劳动就业政策的新自由主义发展趋势,导致了西方国家中劳工权益的损害、社会阶层贫富差距的扩大、劳动者不确定性就业与“工作贫困”的增加、“劳动边缘化”与“社会排斥”的加剧等。
金喜在孔德威
关键词:新自由主义劳动就业政策
西方国家劳动力市场灵活化改革的理论分析被引量:3
2006年
灵活化目前已成为西方国家劳动力市场改革的主要发展趋势。西方国家希望通过放弃凯恩斯主义的劳动就业宏观需求管理政策、减少政府和工会对劳动力市场的管制与干预,以及实行激活性劳动就业政策等措施来降低劳动力市场的刚性,提高就业率。从理论上来讲,劳动力市场灵活化改革的根源在于:凯恩斯主义就业政策的失灵、刚性劳动力市场的低效率和全球化时代生产方式与就业模式的根本性变革。同时,劳动力市场的灵活化也被认为是降低失业率的一条有效途径,也是政府、资本和工会之间新的力量平衡下的一种选择。
孔德威
合作主义就业政策分析被引量:8
2006年
20世纪80年代以来,西方国家选择了两种不同的就业政策,即新自由主义就业政策和合作主义就业政策。相对于新自由主义就业政策来讲,合作主义就业政策更有利于实现劳动力市场效率与公平的统一。合作主义就业政策的基本特征是:强调国家在促进就业中的作用、充分就业与福利国家相结合和以三方合作机制解决充分就业中的核心问题。合作主义就业政策的实施以混合经济体制、强大的劳工组织和左翼政党为基础。在全球化时代,由于实现充分就业的难度增大、三方权利平衡向资本的倾斜,以及自身的局限性,合作主义就业政策面临着严峻的挑战。
孔德威金喜在
关键词:合作主义就业政策
西方国家劳动力市场的灵活化改革被引量:3
2005年
20世纪80年代以来,西方各国的劳动力市场发生了根本性的变革。这种变革的总趋势就是对由于实行凯恩斯主义充分就业政策和福利国家政策所形成的刚性劳动力市场,进行新自由主义的灵活化改革。本文集中了分析劳动力市场灵活化改革的发展趋势、根源及其影响。
孔德威王伟
关键词:劳动力市场灵活化
荷兰劳动力市场的灵活化改革与启示被引量:3
2008年
新自由主义认为,只有英美式的劳动力市场灵活化改革才能够解决失业问题,促进就业。而劳动就业政策的国际比较研究表明,灵活化并非是提高就业率的唯一选择,从社会和谐与公平的角度来讲,更不是最优选择。也正因如此,面对凯恩斯主义就业政策的失灵与合作主义就业政策的局限性等困境,荷兰最终放弃了英美式的劳动力市场灵活化改革,采取了既有利于提高就业率,又有利于维护社会和谐与公平的灵活安全性劳动就业政策,并取得了成功。荷兰劳动力市场的灵活化改革历程表明,尽管灵活化是全球化时代劳动力市场的一种发展趋势,但是,灵活化必须以劳动者的安全性、社会的和谐与公平为前提。"促进社会和谐"是党的十七大所确定的战略目标,由此,灵活安全性也应成为我国劳动力市场模式的一种政策选择。
孔德威
关键词:劳动力市场
欧洲大陆国家劳动力市场的边缘灵活化改革及启示被引量:5
2009年
西方国家在劳动力市场灵活化改革中选择了两种不同的发展路径,即以英美国家为代表的大爆炸式灵活化改革战略和以西班牙与法国等欧洲大陆国家为代表的边缘灵活化改革战略。欧洲大陆国家选择边缘灵活化改革战略的根源在于其保守主义的福利国家制度、英美大爆炸式改革的消极影响和这种改革方式的政治可行性等。从一定程度上来讲,我国劳动力市场的灵活化改革事实上采取的也是一种边缘灵活化发展路径。鉴于欧洲大陆国家的经验教训与我国的具体情况,应对我国今后的劳动力市场灵活化改革战略进行必要的调整,即适当限制劳动力市场的边缘灵活化和实施劳动力市场的灵活安全性战略。
孔德威王莉
关键词:劳动力市场改革
丹麦劳动力市场模式分析被引量:2
2006年
丹麦劳动力市场模式是近年来国际劳动力市场模式中非常成功的一种模式,日益受到国际社会的关注。“丹麦模式”的基本特征是将灵活化的劳动力市场、慷慨的福利制度与积极的劳动力市场政策有机结合在一起构成了一个“金三角”,成功地平衡了劳动力市场的灵活性与安全性。丹麦劳动力市场模式以其传统的价值理念、良好的社会合作机制和混合经济体制为基础。随着全球化时代社会经济条件的变化,丹麦劳动力市场模式也面临着严峻的挑战。
刘艳丽孔德威
灵活化时代的就业稳定性分析被引量:8
2007年
科技与全球化的迅速发展使灵活化成为了西方工业化国家劳动力市场的一个基本特征和发展趋势。从理论上来讲,劳动力市场的灵活化将从内外两方面增加就业的不稳定性。但是,对就业任期和离职率等就业稳定性指标的实证研究表明,工业化国家的就业稳定性并没有发生大的变化,长期性稳定就业仍然是这些国家劳动力市场的标准就业关系。这种理论分析与实证研究之间的矛盾,可从三个方面来解释:内部劳动力市场的灵活化程度、企业专用性人力资本等因素的稳定作用和媒体报道与一些相关研究的负面影响。
孔德威刘艳丽冀恩科
关键词:灵活化就业稳定性
全球化时代欧洲各国移民政策的调整被引量:13
2004年
本文针对全球化以来欧洲各国移民政策的重大调整 ,集中分析了这种调整的深层根源和影响 ,并对今后欧洲各国移民政策的发展趋势进行了探讨。
金喜在孔德威
关键词:经济全球化时代移民政策非法移民移民问题社会治安
欧盟劳动力市场灵活安全性政策战略分析被引量:4
2007年
从20世纪90年代后半期开始,灵活安全性逐渐成为了欧盟劳动力市场一种新的政策战略。与单纯的灵活性与安全性政策战略相比,这种新的政策战略具有同步性、协调性与弱势群体性三个主要特征。从根本上来讲,欧盟劳动力市场灵活安全性政策战略的实施是其平衡劳动力市场灵活性与安全性冲突的一种选择,是增强竞争力、增加就业和提高工作质量与效率的一种有效途径,同时也是增强社会凝聚力与防止社会排斥的重要措施。
孔德威刘艳丽
关键词:欧盟劳动力市场
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