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赵海君

作品数：2 被引量：2H指数：1
供职机构：北京印刷学院更多>>
发文基金：北京市教委面上项目更多>>
相关领域：经济管理文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇董事
  • 1篇数字出版
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬策略
  • 1篇模型构建
  • 1篇管理人
  • 1篇管理人才

机构

  • 2篇北京印刷学院

作者

  • 2篇赵海君
  • 1篇刘益

传媒

  • 1篇北京印刷学院...

年份

  • 2篇2011
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
数字出版管理人才胜任素质模型构建
数字出版（数码出版）已经成为世界出版业的主体。在第60届全球出版业风向标的法兰克福书展上,“数字出版”替代传统出版,成为大会主题;2009年,中国数字出版业总值达795亿元人民币,已经开始超越传统书报刊出版物的贡献。与此...
赵海君
关键词：数字出版
文献传递
培生集团董事的薪酬策略对公司战略的传递被引量：2
2011年
企业需要根据公司总体战略来确定他们的薪酬政策,以保证符合公司战略目标的完成。通过对培生集团董事的薪酬结构的分析,发现培生集团的薪酬策略是实施公司战略的重要组成基础,高管的薪酬结构中的每一部分都与公司的战略目标的完成密切相关。
赵海君刘益
关键词：薪酬策略
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