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陶艳秋

作品数：2 被引量：13H指数：2
供职机构：东北大学工商管理学院更多>>
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相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 1篇预期收益率
  • 1篇证券
  • 1篇证券市场
  • 1篇证券投资
  • 1篇证券投资组合
  • 1篇证券投资组合...
  • 1篇人力资源
  • 1篇收益率
  • 1篇投资组合
  • 1篇投资组合理论
  • 1篇投资组合模型
  • 1篇企业
  • 1篇企业人力资源
  • 1篇组合模
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇国有企业
  • 1篇国有企业人力...

机构

  • 2篇东北大学

作者

  • 2篇贾晓东
  • 2篇陶艳秋
  • 1篇郭伏
  • 1篇潘德惠

传媒

  • 1篇东北大学学报...
  • 1篇丹东师专学报

年份

  • 2篇2002
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
证券投资组合理论在中国的适用性分析及其改进被引量：11
2002年
对马克维茨 (Markowitz)投资组合 (Portfolio)模型进行了阐述 ,即投资者进行决策时总希望用尽可能小的风险获得尽可能大的收益 ,或在收益率一定的情况下 ,尽可能降低风险·并且针对马克维茨投资组合模型假设条件中的市场效率、风险测度、参数估计时效性、零交易费用等假设条件进行了分析 ,提出了马克维茨证券组合理论在我国运用存在的主要问题 ,并对组合证券投资优化模型的改进提出了自己的思路·
贾晓东潘德惠陶艳秋
关键词：证券投资组合预期收益率证券市场投资组合模型
国有企业人力资源管理与开发被引量：2
2002年
本文针对国有企业人力资源管理现存的一些问题,进行了详细的研究与分析,提出了一些改进国有企业人力资源管理急需思考的问题,进而从观念更新、能本管理、员工培训、激励机制、员工流动速率等几个方面阐述了完善国有企业人力资源管理与开发的对策。
陶艳秋郭伏贾晓东
关键词：国有企业人力资源绩效考核
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共1页<1>
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