王娇
- 作品数：7 被引量：12H指数：2
- 供职机构：首都经济贸易大学会计学院更多>>
- 发文基金：内蒙古自治区哲学社会科学规划项目国家自然科学基金首都经济贸易大学研究生科技创新项目更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 客户数字化转型与企业营运资金管理效率——基于竞争侵占与约束防御的双重视角
- 2024年
- 无论在企业管理实践中,还是从已有文献来看,客户数字化转型对企业营运资金管理效率表现出促进还是抑制,仍未形成一致结论。文章采用中国深沪A股上市企业披露的前五大客户数据,探讨客户数字化转型对企业营运资金管理效率的溢出效应与作用机理。基准检验发现,客户数字化转型降低了企业营运资金管理效率,说明数字溢出存在负外部性。作用渠道检验发现,竞争侵占与约束防御是客户数字化转型影响企业营运资金管理效率的两大渠道,即客户数字化转型催生的数字溢出通过降低企业相对议价能力、降低企业应收账款回收率、加剧企业专用资产套牢风险、加大企业商业信用供给以及扩大企业存货储备规模进而降低了企业营运资金管理效率,说明数字溢出具有竞争约束特征。异质性检验发现,当客户集中度较低、企业规模较大、企业风险承担能力较强时,数字溢出的竞争约束特征得到缓解。研究结论解释了客户数字化转型是否能够提升企业营运资金管理效率的争议,发现了客户数字化转型引致的数字溢出具有竞争约束特征,并提供了企业克服数字溢出负外部性的理论指导,具有理论价值和现实意义。
- 王娇王凡林
- 关键词：供应链管理
- 会计稳健性的存在性及其经济影响分析
- 2012年
- 现今越来越多的研究表明，会计稳健性是财务报告最重要的特征。本文系统地评论了会计稳健性研究的最新内容。在前人研究的基础上首先对会计稳健性的定义进行了梳理，对会计稳健性的存在性进行了研究，接着阐述了会计稳健性的经济后果，最后提出了未来会计稳健性可能的研究方向。
- 王娇
- 关键词：会计稳健性存在性经济后果
- 客户数字化转型与企业全要素生产率——基于技术进步与要素重置视角的分析被引量：3
- 2023年
- 利用中国深沪A股上市企业的前五大客户数据,从技术进步与要素重置视角考察客户数字化转型对企业全要素生产率的影响。研究发现:客户数字化转型对企业全要素生产率存在正向溢出效应,该结果在一系列稳健性检验后依然成立。作用渠道检验发现,企业全要素生产率的提高得益于客户数字化转型促进企业技术进步以及重置企业生产要素。从技术进步视角来看,客户数字化转型通过倒逼企业应用数字化技术、变革互联网商业模式、使用现代信息系统、加大资本化创新投入、提高创新效率、增加发明专利和外观设计专利,进而促进企业全要素生产率;从要素重置视角来看,客户数字化转型通过提高企业资产利用率和资产迭代率、增加劳动成本以及优化人力结构,进而提高企业全要素生产率。异质性检验发现,客户数字化转型的正向溢出效应显著存在于国有企业样本、非高科技企业样本以及地理距离远的企业样本中。研究给予了供应链上下游企业间一荣俱荣的经验证据,从供应链溢出视角进一步验证了索洛悖论并不成立,发现供应链数字溢出存在内化激励效果,具有现实意义和理论价值。
- 王娇王凡林于瑶
- 关键词：外部性
- 数字化转型与企业内部薪酬:薪酬结构视角的分析被引量：2
- 2023年
- 在共同富裕背景下,企业作为国民收入初次分配的主要参与主体,分析数字化转型对企业员工收入分配的影响已然是时代的重要议题。本文基于2007—2021年深沪A股上市企业样本,从薪酬结构视角考察数字化转型对企业内部薪酬的影响。研究结果表明:数字化转型不仅降低了经理人的薪酬业绩敏感性,也降低了普通员工的薪酬业绩敏感性,在这种情形下数字化转型扩大了企业内部薪酬差距;进一步检验发现,数字化转型导致激励薪酬的差距降低而保健薪酬的差距上升,且前者降低的幅度小于后者上升的幅度,进而导致企业内部薪酬差距扩大。研究结果不仅表明数字化转型具有监督治理作用,对企业业绩型薪酬契约制度产生部分替代效应,而且证实数字化转型催生了激励薪酬与保健薪酬的再平衡。研究结论为企业和政府从薪酬结构视角应对数字化转型加大企业内部薪酬差距提供了解决思路:一方面关注数字化转型的监督治理作用,积极推进企业数字化转型;另一方面关注薪酬结构下的薪酬差距成因,采取措施消弭内部薪酬不公平性。
- 王娇
- 关键词：薪酬结构薪酬业绩敏感性薪酬差距
- 数字溢出:理论框架与未来研究被引量：2
- 2023年
- 随着数字溢出现象日益突出,数字溢出逐渐成为企业数字化转型研究的重要延伸主题。文章在阐述数字溢出概念的内涵和外延的基础上,得出以“溢出支撑—溢出过程—数字溢出”为主线,以“溢出因子—数字溢出—溢出特征—溢出表现”为支线的数字溢出理论框架,评述框架中每个部分的相关研究状况并提出未来研究方向,旨在强调数字溢出的重要性以及推动数字溢出研究的发展。
- 王娇孙秋杰
- 关键词：外部性理论
- 国企混改提升企业战略绩效路径研究——双元创新理论下的双案例分析被引量：7
- 2022年
- 国企混改整合的主要目标是改善国有企业资本结构,培养有竞争力和创新力的治理体系,进而有效提升国企运行效率。然而,现有理论研究表明,国企混改整合是否能提升国企运行效率与绩效,还未形成一致的结论。以创新方式为视角,基于双元创新理论,采用双案例对比研究方法,探讨处在不同的混改整合阶段下创新方式对战略绩效的影响路径与机理。研究发现:在混改整合准备阶段,利用式创新更有利于提升企业战略绩效;而在混改整合优化阶段,探索式创新更有利于提升企业战略绩效。研究结论不仅解释了理论界对国企混改经济结果现象的争议,建立了国企混改整合中不同创新方式对企业战略绩效影响路径的理论框架,而且拓展了双元创新理论在管理学中应用的边界范围,为混改企业提升战略绩效提供了理论指导。
- 颉茂华王娇刘铁鑫
- 关键词：探索式创新利用式创新
- 客户数字化转型与企业非效率投资:协同治理还是嬗变失配被引量：1
- 2024年
- 将客户数字化转型行为决策纳入企业非效率投资的研究框架中,利用2007—2019年中国深沪A股上市公司披露的前五大客户数据,检验发现:客户数字化转型对企业非效率投资存在正向溢出效应,并且这种正向溢出主要表现为抑制企业过度投资,该结果在一系列稳健性检验后依然成立。进一步研究发现,信息协同和高管治理是客户数字化转型改善企业非效率投资的两个作用渠道,从而证实数字溢出存在协同治理效果。此外,当客企关系性质良好、客企数字差距较大、企业融资约束较高时,客户数字化转型对企业非效率投资的改善效果更好。研究结论不仅肯定了客户数字化转型引致的数字溢出能够改善企业非效率投资,为缓解企业间供需矛盾提供了解决思路;而且发现并验证了供应链数字溢出的协同治理效果,加深了各界对供应链数字溢出的学术认知,具有现实意义和理论价值。
- 王娇王凡林
- 关键词：企业社会资本信息协同
