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冯梅

作品数：1 被引量：7H指数：1
供职机构：淮安信息职业技术学院更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇育人
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源价值
  • 1篇数学模型
  • 1篇资源价值
  • 1篇教育
  • 1篇教育人
  • 1篇教育人力资源
  • 1篇劳动力
  • 1篇劳动力成本

机构

  • 1篇东南大学
  • 1篇南京大学
  • 1篇淮安信息职业...

作者

  • 1篇朱建设
  • 1篇王冀宁
  • 1篇冯梅

传媒

  • 1篇现代管理科学

年份

  • 1篇2003
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
教育人力资源价值度量的数学模型研究被引量：7
2003年
教育人力资源的度量是关系到合理评估人才价值的关键因素之一,合理地评估人才价值将直接影响劳动者的劳动积极性,合理性的依据则是人力资源的价值,本文介绍几种人力资源价值计量的数学模型,并运用相关模型进行计量的分析。
冯梅王冀宁朱建设
关键词：教育人力资源人力资源价值数学模型劳动力成本
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共1页<1>
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