谢至
- 作品数：5 被引量：5H指数：1
- 供职机构：四川师范大学商学院更多>>
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- 四川SF大学教师绩效薪酬制度改革探究
- 高校分配制度改革是近几年高校改革中的一个热点问题,其中的绩效薪酬改革更是当下讨论的一个焦点,2010年1月这场改革将席卷各个高校。因此,对这一问题进行深入的调查研究,总结既有经验和收获,探究现代分配理论的创新点和发展趋势...
- 谢至
- 关键词：高校教师绩效薪酬薪酬设计
- 文献传递
- 基于宽带薪酬理论的企业薪酬结构设计研究
- 2010年
- 随着企业人力资源竞争的不断加剧,为了能吸引和留住更多的人才,对企业的薪酬设计提出了更高要求,宽带薪酬是由此应运而生的一种薪酬结构模式,本文主要针对宽带薪酬结构设计进行了介绍,并且就设计中关键点做了相关论述,以期使该理论在实际运用中能更全面地被大家掌握.
- 谢至
- 关键词：宽带薪酬薪酬设计
- 四川省智慧城市发展水平和路径研究——基于自组织特征映射模型和社会网络技术的分析被引量：3
- 2017年
- 智慧城市建设是一个综合性区域信息化发展过程,是在城市化与信息化融合等背景下,围绕改善民生、增强企业竞争力来促进城市可持续发展。基于2005—2014年智慧城市发展的相关数据,采用自组织特征映射模型与社会网络分析法对四川省8个城市的发展水平与发展路径进行了对比研究。研究发现,四川省智慧城市发展具有中心城市示范、特色城市协同的特点。最后,对四川乃至我国智慧城市的发展提出建设性意见。
- 卢奕卢东谢至聂姣姣
- 关键词：智慧城市可持续发展社会网络分析法
- 网站信息披露与上市公司的审计选择被引量：1
- 2014年
- 基于审计师选择和审计费用,文章考察审计监督与网站信息披露之间的关系。研究结果发现,选择"大所"审计年报的公司,其网站信息披露活动相对较少。上市公司可能更倾向财务导向,没有充分利用网络的便捷沟通功能。未来上市公司还需加强网站建设,以满足中小投资者的信息需求。
- 胡艳阳晓明谢至
- 关键词：财务导向审计师选择审计意见
- 我国企业人力资源外包现状与对策分析
- 2010年
- 在我国，“人力资源外包”还是一个新兴的事业，一家企业有没有必要去实施人力资源外包策略，如何去实施，在实施中应该如何操作以及在操作中应当注意哪些问题，是我国企业当前面临的重要问题。本文针对我国企业如何实施具有中国特色的人力资源管理外包进行研究。
- 谢至
- 关键词：人力资源外包
