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张艳学

作品数：1 被引量：9H指数：1
供职机构：渤海大学管理学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇企业
  • 1篇中小企业
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬管理
  • 1篇薪酬激励
  • 1篇薪酬激励机制
  • 1篇激励机制

机构

  • 1篇渤海大学

作者

  • 1篇张艳学

传媒

  • 1篇商场现代化

年份

  • 1篇2014
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
中小企业薪酬激励机制的探析被引量：9
2014年
改革开放以来,社会主义市场经济日益完善和发展,也伴随着中小企业的迅速崛起,但是中小企业发展的先天不足也给企业带来了巨大的考验。本文从人力资源的角度入手,针对中小企业的薪酬管理问题和激励机制现状进行分析,探究其产生的原因,进而提出一些对薪酬激励机制构建科学合理的措施和方法,例如:以人为本的管理方案,实施弹性化福利制度,长短期激励机制相结合等等,希望这些措施对中小企业的发展尽一些绵薄之力。
张艳学
关键词：中小企业薪酬管理薪酬激励
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