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钟华

作品数：1 被引量：19H指数：1
供职机构：广西壮族自治区血液中心更多>>
相关领域：医药卫生更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇医药卫生

主题

  • 1篇单采
  • 1篇单采血小板
  • 1篇单采血小板献...
  • 1篇血小板献血者
  • 1篇献血
  • 1篇献血者
  • 1篇采血

机构

  • 1篇广西壮族自治...

作者

  • 1篇李聚林
  • 1篇邹梅馨
  • 1篇许建荣
  • 1篇谢文英
  • 1篇陈兴智
  • 1篇钟华

传媒

  • 1篇广西医学

年份

  • 1篇2016
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
单采血小板献血者流失原因及再献血意愿调查分析被引量：19
2016年
目的了解单采血小板献血者流失原因与再献血意愿，为构建稳定与健康发展的单采血小板献血者队伍提供参考。方法筛选出在2002年1月1日至2010年1月1日前曾定期献血，而2010年1月1日至2014年12月31日≥3年未再次参加献血的1787名流失的单采血小板献血者进行电话回访调查。结果单采血小板献血者流失人员中男性（56．58％）多于女性（43．42％）；随献血者年龄增加，流失人员比例逐渐降低；大专及以上学历献血者流失比例低于高中及以下学历献血者；随献血次数增加者流失比例逐渐降低。2010—2014年，流失的单采血小板献血者逐年增加，流失人员占总流失人数比例逐年增多，在2014年高达29．94％。单采血小板献血者流失原因前3种为工作忙或时间地点不便（35．93％）、健康原因（24．40％）、机采时间太长（15．72％）。愿再回来献血的单采血小板献血者流失人员中男性多于女性（P〈0．05）；随年龄增加，愿再回来献血的人员比例逐渐减少（P〈0．05）；文化程度越高、献血次数越多，愿再献血的比例越大（P〈0．05）；不同职业愿再献血者比例比较，差异有统计学意义（P〈0．05），其中公务员愿再献血者比例最低，医务人员愿再献血者比例最高。结论流失的单采血小板献血者逐年增加，单采血小板献血者流失和愿意再回来献血与性别、年龄、文化程度、职业、献血次数、献血时间和地点等有关。
邹梅馨许建荣李聚林谢文英陈兴智钟华
关键词：献血单采血小板
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