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刘杨

作品数:1 被引量:2H指数:1
供职机构:南京审计大学更多>>
发文基金:教育部人文社会科学研究基金江苏省“333”工程基金项目江苏高校优势学科建设工程资助项目更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇人力资本
  • 1篇人力资本积累
  • 1篇省级面板数据
  • 1篇资本
  • 1篇资本积累
  • 1篇面板数据
  • 1篇经济持续
  • 1篇经济持续增长

机构

  • 1篇南京审计大学

作者

  • 1篇楚永生
  • 1篇刘杨

传媒

  • 1篇制度经济学研...

年份

  • 1篇2016
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
人力资本积累与制度变迁对经济持续增长的联动效应——基于1999~2012年中国31个省级面板数据的检验被引量:2
2016年
人力资本积累与制度变迁对经济持续增长会产生联动效应:一方面人力资本积累和技术进步会直接带来经济增长,并引发制度创新和制度变迁;另一方面制度变迁又会通过影响技术进步、劳动和资本的投入发挥对经济增长的间接效应。因此,人力资本积累与制度变迁将通过代际人力资本的累积机制最终可转化为社会生产力共同推动经济的持续增长。基于以上理论基础和假说,构建了内生经济增长联动模型,并引入制度变迁与人力资本积累的学习方程,运用1999~2012年中国31个省级面板数据对理论模型进行了实证检验。
楚永生刘杨刘梦
关键词:人力资本积累经济持续增长
共1页<1>
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