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朱树民

作品数：3 被引量：22H指数：2
供职机构：株洲师范高等专科学校更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学

主题

  • 3篇图书
  • 3篇图书馆
  • 2篇人力资源
  • 2篇人力资源管理
  • 2篇资源管理
  • 1篇质量管理
  • 1篇图书馆管理
  • 1篇图书馆全面质...
  • 1篇鲶鱼
  • 1篇鲶鱼效应
  • 1篇管理理论

机构

  • 3篇株洲师范高等...
  • 1篇株洲市图书馆

作者

  • 3篇朱树民
  • 2篇杨骅
  • 1篇王海林
  • 1篇熊大庆

传媒

  • 2篇株洲师范高等...
  • 1篇株洲工学院学...

年份

  • 1篇2005
  • 2篇2004
共 3 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
现代图书馆人力资源管理发展的方向被引量：1
2005年
从科学化、制度化、人性化、战略化、专业化、激励的非物质化以及目标化等七个方面,阐述了图书馆人力资源管理发展的趋向，为现代图书馆人力资源管理者提供借鉴。
杨骅朱树民
关键词：人力资源图书馆
“鲶鱼效应”与现代图书馆人力资源管理被引量：12
2004年
阐述“鲶鱼效应”概念，强调现代图书馆人力资源管理引入“鲶鱼效应”的必要性及运用过程中如何识别“鲶鱼”、如何发挥“鲶鱼”的作用以及如何创造适合“鲶鱼”生存的环境等三个方面问题。
朱树民杨骅王海林
关键词：鲶鱼效应图书馆管理人力资源管理
图书馆全面质量管理探讨被引量：9
2004年
阐述了当前图书馆管理中存在的问题,说明引入全面质量管理理论的意义,对图书馆实施全面质量管理新模式作了初步的探讨。
朱树民熊大庆
关键词：质量管理图书馆管理理论
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