杨力
- 作品数：8 被引量：29H指数：3
- 供职机构：南京师范大学公共管理学院更多>>
- 相关领域：政治法律经济管理社会学更多>>
- 社会结构性矛盾与现代法律秩序生长被引量：3
- 2005年
- 社会转型中法律秩序面临的挑战与机遇存在于传统与现代的二元社会结构和经济全球化引发的"断裂社会"中。由此导致的所有制的多元化矛盾、公共职能的国家化与社会化矛盾以及城乡分治和贫富分化导致的社会阶层矛盾,既是经济体制、政治体制和社会体制中最主要的社会结构性矛盾,也是现代法律秩序生长的关节点。现代法律秩序的创设不仅受到社会结构转型影响,还寄望法律秩序的结构性重构来框架出未来的过渡完成进程。
- 杨力
- 关键词：现代法律法律秩序公共职能城乡分治国家化
- 法律秩序的功能限度与社会拒绝之补救被引量：3
- 2005年
- 通过对法律秩序功能实现中的外在强制与内在制约、资源稀缺与秩序公正以及规则适用与自由裁量的探讨,一方面,展现一种由于法律秩序的内部冲突和关系紧张引发的社会拒绝;另方面,更本质地意义在于两个极点间中寻求一种必要张力,以降低法律秩序功能实现所必需付出的代价。
- 杨力
- 关键词：法律秩序社会自由裁量资源稀缺
- 全球化背景下的法律文化转换与法律秩序重建被引量：5
- 2004年
- 在当今世界全球化背景下,法律文化转型在知识理性主体和法律文化结构两个方面亟待重建,前者表现为公民民主观念、法治思想和人权意识的缺失,后者表现为法律制度文化不够健全和法律精神文化比较淡薄。在全球法律文化撞击下,现代法律秩序的变革使法律文化的解释理论既面临着传统法律文化的传承与创新的矛盾,又面临着传统法律文化与西方资本主义文化的矛盾。正确把握全球化背景下当代中国的法律文化转型以及现代法律秩序的时代走向,必须协调处理好古今中外法律文化的互动关系。
- 杨力
- 关键词：法律文化法律秩序
- 推进国有企业创新发展的几点思考被引量：1
- 2015年
- 促使国有企业与社会主义市场经济体系进一步融合,是当前和今后一个时期我国深化国有企业改革的基本方向和主要任务。适应这一要求,我国需要在进一步推进国有企业产权制度改革,进一步调整和优化国有企业布局,进一步推进国有企业完善现代企业制度等方面迈出新的步伐。
- 杨力
- 关键词：国有企业国企改革混合所有制现代企业制度
- 当前企业绩效评估的误区及反思被引量：8
- 2004年
- 绩效评估是绩效管理系统中的一个环节 ,但目前企业中存在着孤立地使用绩效评估的误区。脱离了绩效管理的其它环节 ,绩效评估的目的被简化为为物质奖惩提供依据 ,绩效评估的指标也往往片面采用结果指标。对此 ,需要充分认识绩效评估在绩效管理中的地位和角色 ,在绩效评估中兼顾结果指标和手段指标 ,并注意持续的绩效沟通和评估后的诊断及其辅导。
- 郭晓薇杨力
- 关键词：绩效管理绩效评估
- 试论国家作为私法主体的理论依据被引量：3
- 2003年
- 当代中国社会主义市场经济体制建构过程中国家所具有的私法主体特质是一个敏感性问题,将国家视为私法主体不仅没有危害,而且具有特殊的功能,它通过自身行为的示范作用而使其他私法主体行为规范化、合法化,并能合理地运用价值规律。
- 杨力
- 关键词：私法主体
- 法律秩序的概念分析被引量：7
- 2003年
- 文章介绍了国内外法律秩序概念的学术之争 ,确立了法律秩序概念的基本理念 ,即法律调整、形式合理和进化理性 ;同时 ,描述了法律秩序概念的外在特征 ,即具体历史进程中多元化型态。基于以上分析 ,最后对法律秩序概念作出了科学阐释 ,以助于人们完整地把握法律秩序的概念。
- 杨力
- 关键词：法律秩序法律调整自由主义社群主义法律制度
- 试论社会分层与法律秩序的理论逻辑
- 2005年
- 有关社会分层原因的功能论和冲突论分析,都旨在研究各阶层中的社会成员对与现存社会分层相应的法律秩序状态的或认同或抵触的不同反应,并从分层结构、阶层意识和分层机制三个角度分析了社会分层与法律秩序的内在理论逻辑。
- 杨力
- 关键词：社会分层法律秩序理论逻辑价值体系
